Ruziboyeva Nargiza Xakimovna
- Marketing jurnal 9-son
- 10 дек. 2024 г.
- 1 мин. чтения
IQTISODIYOTDA INSON KAPITALINI BAHOLASH KO‘RSATKICHLARI VA ULARNING SAMARADORLIGINI OSHIRISH YO‘LLARI
Ruziboyeva Nargiza XakimovnaSamarqand iqtisodiyot va servis instituti“Investitsiya va innovatsiyalar” kafedrasi dotsenti, PhD
Rustamova Nasiba ArslonovnaSamarqand iqtisodiyot va servis instituti talabasi Orcid: 0000-0002-3254-4948
AnnotatsiyaUshbu maqolada bugungi kunda iqtisodiyot tarmoqlari va sohalarida inson kapitalining xususiyatlari, ularning holati, inson kapitalini baholash ko‘rsatkichlari tahlili, inson kapitalini baholash natijalarining samaradorligini oshirish imkoniyatlari mualliflar tomonidan yoritib berilgan. Qolaversa, inson kapitalining ishlab chiqarish va mehnat unumdorligiga ta’sir doiralari bo‘yicha taklif va tavsiyalar ishlab chiqilgan.
Kalit so‘zlar: inson kapitali, iqtisodiyot, samaradorlik, KPI tizimi, mehnat resurslari, xodimlar reytingi.
АннотацияВ данной статье авторами освещены характеристики человеческого капитала в отраслях и сферах экономики сегодня, его состояние, анализ показателей оценки человеческого капитала, возможности повышения эффективности результатов оценки человеческого капитала. Кроме того, разработаны предложения и рекомендации по сферам влияния человеческого капитала на производство и производительность труда.
Ключевые слова: человеческий капитал, экономика, эффективность, система КПЭ, трудовые ресурсы, рейтинг сотрудников.
AbstractIn this article, the characteristics of human capital in economic sectors and fields today, their status, the analysis of human capital assessment indicators, the possibilities of improving the effectiveness of the results of human capital assessment have been highlighted by the authors. In addition, proposals and recommendations were developed on the spheres of influence of human capital on production and labor productivity.
Key words: human capital, economy, efficiency, KPI system, labor resources, employee rating.
Комментарии